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大同市矿区人民法院网站设计
大同市矿区人民法院网站设计
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大同市矿区人民法院于1973年10月建院,历经三次移址改建,现址审判办公楼位于同泉公路甘河桥旁,占地面积20亩。严格实行审判、办公、生活区三分离;审判法庭音像监控同步、动态智能管理;办公设施先进,实现信息化集成管理。
上线时间 :2012-10-12 09:20:00
 
  大同市矿区人民法院于1973年10月建院,历经三次移址改建,现址审判办公楼位于同泉公路甘河桥旁,占地面积20亩。严格实行审判、办公、生活区三分离;审判法庭音像监控同步、动态智能管理;办公设施先进,实现信息化集成管理。
  
  矿区法院内设13个职能部门,分别为:政治处、办公室、立案庭、刑事审判庭、民事审判一庭、民事审判二庭、行政审判庭、审判监督庭、执行局、法警队、书记员管理处、研究室、监察室。
  
  矿区法院现有人员84人,其中干部65人、工人19人;党员55人,占干警总数的65%;法官40人、法警13人 、书记员8人、司法政务人员23人。
  
  矿区法院年平均审理各类案件1500余件,案件数量居全市基层法院第二位。其中刑事案件年平均220余件,案件类型中:暴力、侵财犯罪较突出;民商事案件年平均1100余件,案件类型中:婚姻家庭、继承类纠纷约占60%,合同类纠纷约占25%,权属、侵权类纠纷约占15%;行政诉讼和各类申请执行案件年平均200余件。
  
  近年来,矿区法院始终以邓小平理论、“三个代表”重要思想、社会主义科学发展观为指针,坚持“三个至上”的指导思想,紧紧围绕“保增长、保民生、保稳定”的战略部署,以公正审判为中心,以“为大局服务,为人民司法”为工作主题,全面开展刑事、民事、行政等各项审判和执行工作,深入推进社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁司法三项重点工作,努力打造铁案、精品案、和谐案,切实加强审判队伍建设,与时俱进,开拓创新,忠实履行宪法和法律赋予的神圣职责,充分运用审判职能为人民群众排忧解难,各项工作和法院建设发生了日新月异的变化,为辖区改革、发展、稳定作出了积极的贡献。
  
  在审判工作中,矿区法院认真完善审判流程管理制度,严格各个审判环节的工作责任,对案件的立案审查、文书送达、庭前调解、电脑排期、审理裁判、结案期限、案卷归档等流程节点全程控制,实行阳光作业,严格规范电脑排期开庭制度,使其切实成为控制办案节奏、调节审判资源的中心环节,杜绝法官与当事人的非正常接触,切实增强审判活动的公正性、廉洁性。同时,注重探索建立全员、全程、全方位的调解工作机制,积极推行庭前、庭中、庭后三位一体及“因人制宜、法情结合,因案制宜、内外结合,因时制宜、调判结合”的调解工作方法,以调解促和谐,以情理消矛盾,以法理释对抗,以公正止纷争。最大限度地化解社会矛盾,维护社会秩序的安定和谐,使法院的社会公信力得到进一步提升。
  
  2008年矿区法院被山西省高级人民法院评为全省优秀人民法院并荣记集体三等功;2009年被山西省高级人民法院评为涉诉信访工作先进集体;2010年被山西省委政法委评为省级文明接待窗口单位;2011年先后被最高人民法院评为全国法院系统文明接待窗口,被山西省高级人民法院评为全省法院系统文明接待窗口。2011年被市委、市政府授予大同市文明和谐单位标兵称号,并先后被评为省级和市级园林绿化单位。2009、2010、2011年连续被市委政法委评为政法综治工作先进集体,连续被市中级法院评为优秀基层法院和审判执行工作先进集体,连续被区委评为政法工作先进集体和标兵单位。
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